jueves, 13 de febrero de 2014

POSTUREO SINDICAL !!

Resulta que en el comité de esta mañana hemos tenido varios frentes abiertos, con USO y otros no tan fuertes con la CGT, Resulta que en el comité anterior se aprobó por unanimidad en denunciar a la empresa por el artículo 52. Nuestra presidenta " que representa a todo el comité " fue a interponer la denuncia, porque sólo es ella quien la puede poner, además de porque se votó, como bien sabéis la UGT antes de hacer algo, primero se informa y se asesora con un abogado, pues lo mencionado, la presidenta se presenta en el tamib y presenta la denuncia contra la empresa, después de varios días recibe la presidenta varios email, amenazadores y violentos pidiendo explicaciones de la denuncia. Por parte de CGT, C.C.O.O. Y USO, que fue quien empezó toda esta retahíla de emails, sorprendidos empezamos a leerlos y ponían que en el tamib no podría entrar ningún sindicato solo " CCOO y UGT " y que la denuncia está mal echa que tenemos que rectificar para qué pueda entrar todos los sindicatos con la empresa, acto seguido nos ponemos en contacto con el tamib y nos comunica que no hay ningún problema y que puede entrar todo el mundo y que la denuncia está bien cursada y que CCOO y UGT son mediadores que pone el tamib que en ningún caso UGT quiere ser protagonista en esta historia. Hoy en nuestro comité mensual pedimos explicaciones de porqué esos emails y USO contesta que ellos se habían informado en el tamib, y se empieza a contradecir y contar historias para no dormir, pero como las mentiras tienen la piernas muy cortas en un momento la compañera de USO comunica que es también mediadora del tamib ... ????? Qué significa ??? Os lo diré bien claro que supuestamente se cobra un sueldo por cada cita en la que esté de mediadora y por eso quería asistir a la cita para la resolución de la demanda ... Como mediadora y cómo nosotros no pusimos a nadie ni actuamos de mala fe la compañera de USO, calentó a los demás sindicatos enviándoles email's' que la UGT había puesto la denuncia mal y que teníamos que retirar la denuncia etc etc. 
Os tengo que decir también que en el tamib entró, CGT, USO, CTA, C.C.O.O, UGT y por supuesto nuestra presidenta. Así que no entendemos este ataque directo y dañino, ó si, si podemos saber porqué, les encanta figurar... Su lema es "por el postureo sindical... MAAATO"
CGT Y C.C.O.O. han pedido disculpas públicamente, curioso, porque ellos se dejaron influir, pero no fueron ellos quienes empezaron a meter mierda.

COMUNICADO DEL III CONVENIO ACCIONA AIRPORT SERVICE


OS INFORMA

El día 12, en la octava reunión de la mesa negociadora del III convenio de Acciona A.S. no se llego a un acuerdo total, aunque si hubo acercamientos significativos sobre algunos puntos que estaban muy distantes en un principio.

La empresa quería olvidarse, por ejemplo, del ipc del 2013 alegando que era un año ya muerto y que el ipc era insignificante.  También quería que el ámbito territorial fuera solamente de baleares, un tema imposible para UGT ya que somos un sindicato de clase y no podemos permitir que las empresas de Handling tuvieran un convenio para cada base de todo el territorio nacional.

Podemos decir claramente que estos asuntos han sido limados y la empresa ha cambiado su postura al respecto.

Por lo tanto queremos informaros desde UGT que las posturas están más cerca ahora que al principio.

La próxima reunión será el día 19 y encima de la mesa están ya claros los siguientes puntos.

1.
VIGENCIA 2 AÑOS. 2013 Y 2014.
2.
AMBITO TERRITORIAL. ESTATAL.
3.
SUBIDAS SALARIALES. En este punto USO y UGT tenemos como líneas rojas 2013 ipc 0,3% consolidable en tablas salariales, o sea, ipc real de 2013 y para 2014 queremos consolidar y agarrar un 0,5% consolidable en tablas. En 2015 nos sentaremos otra vez y seguiremos luchando.
4.
La inclusión de unas tablas salariales para aeropuertos H-16.
5.
La suspensión del nivel 4, respetando a todos los que en 2014 progresen al citado nivel. No queremos olvidarnos de este nivel, así que si mejoran las cosas en próximas negociaciones lo reivindicaremos con toda nuestra fuerza.
6.
La conversión de las nominas de los subrogados de Ineuropa a Acciona de todos los conceptos fijos y variables que tenemos y que tal vez en otras compañías no existan y quieran, en una posible subrogación quitárnoslos. Hemos pedido a la empresa que nos diga que criterios va a emplear y que conceptos son los que pondrán en este “ad personam”.

El 19 nos volvemos a sentar otra vez.

OS SEGUIREMOS INFORMANDO                        SALUDOS Y SALUD

Ya hace 2 años

Si! Ya hace 2 años que conseguimos una bandolera para los chicos de acciona, gracias a nuestra actuación hacia la empresa, para los que hoy nos critican que no hacemos nada ... Pues que sigan criticando !!

Son Sant Joan, el séptimo aeropuerto más puntual del mundo

Son Sant Joan se ha situado en la séptima posición del ranking de aeropuertos más puntuales del mundo, con una media de 89,09 por ciento de sus vuelos 'on-time', según un informe que elabora mensualmente FlightStats.

En primera posición se situó el aeropuerto de Haneda (Tokio) con una media de 90,62% de puntualidad, seguido de Mineapolis-Saint Paul (90,09%) y de Munich (89,26%).

La media de puntualidad de los 50 principales aeropuertos internacionales que forman parte del ranking fue de 79,65 por ciento, ligeramente superior a la media de octubre.

Por su parte, Barajas ocupó la novena plaza en la lista de aeropuertos europeos más puntuales con una media de 86,94 por ciento de los vuelos 'on-time'.

El aeropuerto de Hamburgo lidera la clasificación europea con una puntualidad del 90,71 por ciento, seguido del de Copenhague y del deVarsovia con una media de 90,06 por ciento y de 89,94 por ciento, respectivamente.


martes, 11 de febrero de 2014

Desde el 2009 q no comunican NADA !!

Queridos compañeros, acabo de entrar en la página web de la CGT en baleares para leer algunos artículos publicados recientemente, y mi sorpresa o mi indignación es q no han publicado nada desde el 2009, es decir hace unos 5 años que no publican nada sobre acciona AirPort service, ni informar a sus afiliados sobre sus logros o decepciones, con la curiosidad en el cuerpo intentó entrar en el Facebook y lo mismo sólo una entrada del calendario laboral y nada más ... Esto que significa, muy claro q les preocupa bien poco nuestras necesidades, pero bueno tampoco os cuento nada que vosotros no sepáis, lo dicho os pongo una foto que he capturado y os la enseño, es molt fort 

Consejero de Turismo y Deportes preside la Mesa del Transporte Aéreo y la de Cogestión Aeroportuaria en Mallorca

   El conseller de Turismo y Deportes, Jaime Martínez, ha presidido este miércoles las reuniones de la Mesa del Transporte Aéreo y la de Cogestión Aeroportuaria, en las que se ha informado al sector sobre las últimas actuaciones realizadas en diferentes temas de interés aeroportuario.

   Según ha informado la Conselleria en un comunicado, en ambos foros se ha tratado la reciente constitución del Comité de Coordinación Aeroportuaria como un paso importante en el marco de la coordinación y cogestión de los aeropuertos de Baleares, que va a permitir a la comunidad colaborar con Aena en la definición de la estrategia a desarrollar en los aeropuertos y en materia de tarifas aeroportuarias.

   Además, permitirá a la comunidad colaborar con la red aeroportuaria en la canalización de actuaciones relacionadas con la promoción del transporte aéreo, en la promoción de acciones para fortalecer la conectividad y en el desarrollo de nuevas rutas y en las que se consideren necesarias para incrementar el transporte de pasajeros y carga aérea.

   Otro de los temas que se ha trasladado a los asistentes referente a las tasas aeroportuarias ha sido el hecho de que, a través de la modificación de la Ley de Seguridad Aérea, el Ministerio de Fomento reconozca los conceptos de pasajero en conexión, aeropuerto estacional y meses valle.

   Igualmente se ha valorado que el Consejo de Ministros anunciara el pasado viernes la reforma del decreto que regula los descuentos a residentes no peninsulares, que contempla la obligatoriedad para todas las aerolíneas, navieras y agencias de viajes de incorporar el sistema telemático SARA, lo que permitirá la eliminación del certificado de residente y habilitará de nuevo la presentación del DNI y también del pasaporte, que hasta ahora no era válido, para acreditar la residencia y tener derecho a la bonificación, medida que entrará en vigor a partir del 1 de noviembre.

   Por último, en la reunión de la Mesa de Cogestión Aeroportuaria se ha acordado dar traslado a los representantes sindicales, que se alternan cada seis meses en el Comité de Coordinación Aeroportuaria, de toda la información que se trate en el mismo.


El PSOE pide este lunes en el Senado que los aeropuertos de Baleares tengan media hora de aparcamiento gratis

   El senador socialista por Mallorca, Antoni Manchado, presentará este lunes una moción en la Comisión de Fomento para pedir que los usuarios de los aeropuertos de Baleares tengan un total de 30 minutos de aparcamiento gratuito, como ocurría en el aeropuerto de Son Sant Joan hasta 2012.

   En un comunicado, Manchado ha recordado que AENA suprimió esta medida en 2012 "por motivos económicos", pero que este año esta entidad ha presentado "308 millones de beneficio", motivo por el que señala que se debería restablecer el aparcamiento gratuito" durante 30 minutos.

   Asimismo, ha señalado que "el aeropuerto de Palma es el tercero de España por número de operaciones y pasajeros y por tanto, tiene un gran volumen de usuarios que necesitan aparcamiento para carga y descarga de pasajeros o equipaje".

   Además, el senador ha dicho que los aeropuertos de Ibiza y Menorca son también "eminentemente turísticos", con lo que "cree que 30 minutos gratis de aparcamiento están justificados".

   Cabe recordar que esta medida estuvo en marcha entre 2006 y 2012.


viernes, 7 de febrero de 2014

La británica Menzies pujará por los cinco grandes

La multinacional británica Menzies Aviation ha confirmado que se presentará al concurso de handling de los cinco aeropuertos más importantes del país: Madrid, Barcelona, Palma de Mallorca, Málaga y Alicante. Cada uno de ellos contará con tres licencias. El operador de servicios aeroportuarios, espera que la totalidad de las

concesiones se habrá adjudicado a finales de este año.

El presidente de Menzies, Craig Smyth, estuvo en el día de ayer en Madrid, donde se reunió con el presidente de Aena, José Manuel Vargas, para dejar clara su intención de participar en los concursos de licencias para operar en los diferentes aeropuertos.

Menzies valora que se está produciendo una apuesta muy clara por la externalización de los servicios de tierra, porque las aerolíneas –debido a la gran competitividad– solo se pueden dedicar a volar. El ejecutivo opina que su empresa tiene una buena oportunidad en España, debido a los crecientes datos turísticos del país.

Smyth resalta la seguridad, la calidad y el bajo coste en los servicios que Menzies ofrece a sus clientes –aerolíneas exclusivamente–, gracias al software que utiliza la empresa, además de su fortaleza económica: “Somos una compañía muy fuerte financieramente”.

Menzies irá en solitario al proceso, sin ningún socio. Smyth se muestra convencido de que tendrá que competir frente a otras firmas, como por ejemplo Iberia.

Con respecto a la inactividad del aeropuerto murciano de Corbera y el futuro cierre de San Javier, desde Menzies se declara que “va a tener que haber una solución pactada, pero que a día de hoy no somos capaces de verla”.

Smyth afirma que la compañía ha crecido y seguirá creciendo a pesar de la crisis

económica. Menzies trabaja para Iberia, British Airways y Ryanair, entre otras, y es el segundo operador de handling más importante del mundo. El pasado octubre adquirió un pequeño operador en Colombia y durante los últimos diez años su negocio en España ha aumentado.

Menzies siempre ha trabajado en el sector de la logística. La compañía empezó en el siglo XIX repartiendo prensa, pero hace unos 20 años vio que el comercio empezaba a presentar dificultades y decidió decantarse por la aviación. Menzies dedica el total de su actividad al handling. Con un total de 21.000 empleados, la multinacional está presente en 145 aeropuertos de 31 países en los cinco continentes, donde coordina la logística de carga y descarga de aviones en el mínimo tiempo posible.